Con fecha de 22 de agosto de 2011, ha sido publicada en el BOE la Orden SPI/2293/2011, de 11 de julio, por la que se convoca el procedimiento para la concesión del distintivo “Igualdad en la Empresa” correspondiente al año 2011, y se establecen sus bases reguladoras.<br /><br />Con la convocatoria se pretende distinguir a aquellas empresas que demuestren que destacan de forma relevante y especialmente significativa en la aplicación de políticas de igualdad de trato y de oportunidades con sus trabajadoras y trabajadores, en los términos previstos en el artículo 50 de la Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y en el Real Decreto 1615/2009, de 26 de octubre, por el que se regula la concesión y utilización del distintivo “Igualdad en la Empresa”, de forma que pueden ser referencia para otras empresas que están en fases anteriores de incorporación de buenas prácticas de igualdad.<br /><br />En esta segunda convocatoria del distintivo “Igualdad en la Empresa” y a la luz de la experiencia de la convocatoria del año anterior, se han incorporado algunas novedades dirigidas fundamentalmente a facilitar la información y la presentación de las solicitudes a las empresas, y a mejorar, tanto el proceso de gestión de la convocatoria, como el de valoración y evaluación de los expedientes de solicitud.<br /><br />Para la mejora de la gestión, la información y el mejor conocimiento por las empresas de los diferentes aspectos de la convocatoria, en esta edición se ha creado una cuenta de correo exclusiva para la convocatoria: distintivoie@igualdad.mspsi.es que canaliza todas las consultas.<br /><br /><i>Para más información, pueden suscribirse a nuestro Newsletter Semanal impreso "Mercacei" y/o al Club Mercacei en el <a href="seccion/151/alta/">Club Mercacei.</a></i>